Category: Uncategorized

Strategi Upskilling & Reskilling SDM Untuk Memajukan Perusahaan

Kemajuan teknologi dan informasi turut berdampak pada dunia bisnis. Seperti perusahaan membutuhkan SDM yang memiliki kemampuan yang lebih luas dan lebih sesuai dengan kebutuhan zaman. Oleh karena itu penting untuk melakukan reskilling dan upskilling. Simak penjelasannya! – –

25 Rekomendasi Buku Bisnis yang Inspiratif, Belajar dari Para Expert!

Rekomendasi buku tentang bisnis ini bisa membuka cakrawala sebagai pebisnis atau siapa pun yang tertarik dengan dunia usaha. —

Investasi Leher ke Atas untuk Meningkatkan Daya Saing Kerja

Adanya kemajuan dalam teknologi dan informasi, membuat daya saing kerja semakin ketat. Terlebih dengan adanya persaingan di dalam Masyarakat Ekonomi ASEAN. Untuk itu, karyawan perlu untuk meningkatkan kemampuan dengan berinvestasi dari leher ke atas. Simak penjelasan berikut ini! – –

Mengenali Marketing Person yang Ideal

Dalam melakukan bisnis, tentu perusahan memiliki strategi yang sudah diperhitungkan sebelumnya. Salah satunya adalah merekrut marketing person. Berikut adalah penjelasan mengenai cara mengenali marketing person yang ideal. – –

Memaksimalkan Hasil Pembelajaran Daring Pada Pelatihan Perusahaan

Pembelajaran daring adalah metode pembelajaran yang bisa menjadi peluang sekaligus tantangan bagi perusahaan. Lalu bagaimana cara memaksimalkan hasil pembelajaran daring di perusahaan? —

Apakah Multitasking Adalah Cara Kerja Efektif

Multitasking menjadi salah satu skill yang sering digunakan oleh pekerja di dalam perusahaan dalam menyelesaikan berbagai macam tugas yang banyak. Tetapi apakah multitasking cara kerja yang efektif? Simak penjelasan berikut. – –

Storytelling dalam Bisnis: Strategi Meningkatkan Performa Perusahaan

Mengembangkan keterampilan storytelling dalam bisnis ternyata bisa meningkatkan performa perusahaan. —

Penting Bagi Perusahaan, Ini Cara Menjadi Karyawan yang Kreatif

Kreativitas adalah kunci dari pertumbuhan bisnis sebuah perusahaan. —

Ciptakan Lingkungan Kerja yang Bahagia dengan Menerapkan Teori Flow

Karyawan yang bahagia adalah yang bekerja di perusahaan yang memenuhi kebutuhannya, tidak hanya fisik tetapi juga psikologis. Salah satu cara untuk memenuhi kebutuhan karyawan adalah dengan menerapkan teori Flow. Simak penjelasannya di artikel berikut ini! —

Cara Presentasi di Google Meet Agar Bebas Gangguan Saat WFH

Jika Anda melaksanakan WFH, WFO atau WFA dan menggunakan Google Meet untuk melakukan rapat virtual, berikut adalah fitur di Google Meet yang dapat membantu Anda. Simak penelasannya di artikel ini! —